Esita avaldus varakult
Enamik ettevõtteid alustab värbamist mitu kuud enne talvehooaja algust. See võimaldab valida õiged inimesed ja neid vajadusel koolitada. Seetõttu võta tööandjaga varakult ühendust ja ära oota avalduse esitamisega tööpakkumises märgitud tähtpäevani.
Ole professionaalne
Sinu jaoks võib see olla tööots talvepuhkuse ajaks, kuid tööandja jaoks oled sa oluline investeering ettevõttesse. Näita tööandjale, et suhtud töövestlusesse tõsiselt. Olgu vestlus veebipõhine või mitte, riietu ametlikult, ole kohal õigel ajal ja näita intervjueerijale, et hindad pakutavat võimalust.
Ole paindlik
Tööandjad palkavad hooajatöötajaid sageli selleks, et tulla toime töömahukate perioodidega. Seepärast paluvad nad hooajatöötajatel sageli teha ületunde või täita ülesandeid, mida ei olnud nende ametikirjelduses mainitud. Üks oluline kvaliteet, mida tööandjad hooajatöötajatelt eeldavad, on paindlikkus. Seda oskust võiksid kindlasti rõhutada oma elulookirjelduses ja vestluse ajal.
Ära unusta varasemaid tööandjaid
Kui tegid varem hooajatööd ja oled varasemate tööandjatega rahul, võta nendega otse ühendust. Enamik tööandjaid eelistab võtta uuesti tööle inimese, kes tunneb tööülesandeid ning vajab vähe juhendamist ja koolitust.
Uuri tausta
Enne töövestlust hangi lisateavet ettevõtte tegevuse ja ka toodete kohta, millega hakkad tegelema. See näitab intervjueerijale, et hoolid töökohast ja võtad tööpakkumist tõsiselt.
Võta ühendust meie EURESe nõustajatega
EURESe portaal, mis sisaldab üle 3 miljoni tööpakkumise kogu Euroopast, on parim koht, kust hakata otsima järgmist hooajatööd. Võid võtta ühendust ka EURES nõustajatega, kes aitavad teha kindlaks sinu tugevad küljed ja huvid ning pakuvad tuge töö otsimisel ja kandideerimisel.
Leia EURESe nõustaja oma piirkonnas või võta ühendust kohaliku EURESe nõustajaga vestluse kaudu.
Koostöös EURESega (Euroopa tööalase liikuvuse portaal)
Seotud lingid
Lisateave
Elamine ja töötamine EURESe riikides
EURESe töökohtade andmebaas
EURESe teenused tööandjatele
EURESe ürituste kalender
Eelseisvad veebiüritused
EURES Facebookis
EURES Twitteris
EURES LinkedInis
Üksikasjad
- Avaldamiskuupäev
- 29. september 2022
- Auteurs
- Euroopa Tööjõuamet | Tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse peadirektoraat
- Teemad
- Nõuanded ja soovitused
- Värbamistrendid
- Noorus
- Seotud jaotis(ed)
- Nõuanded ja soovitused
- Elamine ja töötamine
- Sektor
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles