Slik får du mest mulig ut av Drop’pin@EURES: Organisasjoner

Opprett en konto

Hvis du ikke allerede har en EURES-konto, er dette det første som er logisk å gjøre. Bruk noen få minutter på å fylle ut et enkelt nettskjema, så får organisasjonen din tilgang til alle fordelene ved Drop’pin@EURES’s.

Utlys en stilling

Prosessen skiller seg fra land til land, men utgangspunktet er det samme. Velg landet ditt i nedtrekksboksen og følg lenken som vises. Ved å utlyse en stilling på Drop’pin@EURES når du ut til et stort utvalg unge kandidater fra hele Europa.

Publiser en mulighet for unge

Muligheter for unge som publiseres på Drop’pin@EURES, kan omfatte lærlingplasser, praksisplasser, språkopplæring, e-læring, frivillig arbeid, gründerstøtte og mye mer. De kan publiseres manuelt (anbefales for mindre organisasjoner og for enkeltplasser) eller hentes direkte fra bedriftens eller organisasjonens nettsted (anbefales for større organisasjoner og når tilbud om flere plasser legges ut samtidig). Akkurat som ved stillingsutlysninger er den store fordelen med å publisere muligheter for unge på Drop’pin@EURES at publikum faktisk er unge som leter etter akkurat slike muligheter som du tilbyr.

Finn kandidater og besett ledige stillinger

Straks du har lagt ut en utlysning eller en mulighet, vil Drop’pin@EURES la deg søke etter potensielle kandidater som oppfyller dine kriterier. Du kan se gjennom CV-ene deres, sjekke ferdigheter og arbeidserfaring og finne den perfekte nye medarbeideren.

Bla i nyhetsarkivet og les interessante artikler og få gode råd

Nyhetsartiklene på Drop’pin@EURES bugner av artikler med gode råd, veiledning og innsikt i viktige personal- og ledelsesemner. Alt fra hvorfor kulturforskjeller er positivt for en bedrift, til tips for å skape et godt arbeidsmiljø dekkes, og gjør dette til en nyttig ressurs for alle bedrifter og organisasjoner som ønsker å rette blikket mer utover.

Finn din første EURES-jobb og Reactivate

Drop’pin@EURES har ikke bare muligheter innenfor egen organisasjon, men støtter også initiativer og tjenester som Din første Eures-jobb og Reactivate. Begge er målrettede mobilitetsordninger som hjelper organisasjoner og bedrifter med å finne kvalifisert arbeidskraft i andre EU-medlemsstater for å komplettere kompetansen. Hvis du strever med å finne arbeidstakere med en bestemt kompetanse i ditt eget land, kan Din første Eures-jobb og Reactivate være det du trenger.

Finn ut mer

Vil du lære mer om Drop’pin@EURES og hva det kan gjøre for organisasjoner eller bedrifter som din? Besøk nettstedet til Drop’pin@EURES eller se artiklene under:

Get started with Drop’pin@EURES and publish youth opportunities in minutes

Bedrifter og organisasjoner: Finn ut mer

Utdanningsinstitusjoner: Finn ut mer

Relevante lenker:

Drop’pin@EURES

Muligheter for unge

for å søke etter potensielle kandidater

nyhetsartikler

Din første Eures-jobb

Reactivate

Get started with Drop’pin@EURES and publish youth opportunities in minutes

Bedrifter og organisasjoner: Finn ut mer

Utdanningsinstitusjoner: Finn ut mer

Les mer:

Europeiske jobbdager

Drop’pin@EURES

Finn en Eures-rådgiver

Leve- og arbeidsvilkår i Eures-landene

Eures' jobbdatabase

Eures' tjenester for arbeidsgivere

Eures' aktivitetskalender

Kommende arrangementer på nett

Eures på Facebook

Eures på Twitter

Eures på LinkedIn